
Compliance Chronicles #36
- Compliance House
- March 17, 2023
- Turkish Edition
- 0 Comments
10 Mart – 17 Mart 2023 tarihleri arasında uyum dünyasından gelişmeler, ilginizi çekecek etkinlikler, webinarlar ve podcastlar.
Continue Reading10 Mart – 17 Mart 2023 tarihleri arasında uyum dünyasından gelişmeler, ilginizi çekecek etkinlikler, webinarlar ve podcastlar.
Continue Reading3 Mart – 10 Mart 2023 tarihleri arasında uyum dünyasından gelişmeler, ilginizi çekecek etkinlikler, webinarlar ve podcastlar.
Continue Reading24 Şubat – 3 Mart 2023 tarihleri arasında uyum dünyasından gelişmeler, ilginizi çekecek etkinlikler, webinarlar ve podcastlar.
Continue Reading3 Şubat – 24 Şubat 2023 tarihleri arasında uyum dünyasından gelişmeler, ilginizi çekecek etkinlikler, webinarlar ve podcastlar.
Continue Reading3 Şubat – 10 Şubat 2023 tarihleri arasında uyum dünyasından gelişmeler, ilginizi çekecek etkinlikler, webinarlar ve podcastlar.
Continue ReadingGünümüzde Succession veya Theranos gibi popüler kültür yapımlarında sıkça rastladığımız gibi gerçek hayatta da tüm ciddiyetiyle karşımızda duran bir konu: Kurumsal suistimal vakaları. Bu vakalar karşısında kurumlar nasıl bir yol izlemelidir? DOJ beklentileri nasıl karşılanırsa minimum yaptırım uygulanır? Tüm bu soruların cevabı etkili bir etik ve uyum programı inşa etmekten geçiyor elbette. Bu da yeni ve güçlü bir soru doğuruyor: …
Continue ReadingTüm zamanların en büyük 10 FCPA vakası arasında 2.sırayı göğüsleyen Airbus, Ocak 2020’de, 8 yıllık bir soruşturmanın ardından ihracat kontrollerinin ihlali ve rüşvet suçlamalarına ilişkin Fransa, İngiltere ve Amerika yetkililerine, toplamda 4 milyar dolar ödedi.
Bugün, yaşadığı acı tecrübeden sonra, bünyesinde ciddi bir iyileştirme çalışması başlatan Airbus’ın duyurduğu Rüşvet ve Yolsuzlukla Mücadele Politikasını inceleyeceğiz.
8,2 milyar dolarlık global bir otomotiv yan sanayi üreticisi olan Tenneco Inc.’in uyum programı, Compliance Week 2021 Uyum Ödüllerinde yılın en iyi programı seçildi. Başarma tutkusunu, takım ruhu ile bir bütün olmayı, daima dürüstlük anlayışını benimsemeyi ve gelecek için çalışmayı kendisine ilke edinmiş bir sektör devinden bahsediyoruz. Kuruluşların değerlerini belirlemesi ve bu değerler çerçevesinde çalışmalarını yürütmesi, önemli ve büyük bir …
Continue ReadingRüşvet talepleri, çalışanlar ve kurumsal uyum kontrolleri üzerinde muazzam bir baskı oluşturur. Rüşvet tekliflerinde bulunan kişiler genellikle sistemik zayıflıklardan yararlanır. Uyum görevlileri, rüşvet taleplerini caydırmak için proaktif politikalar uygulamalı ve çalışanları uygunsuz taleplerden kaçınacak stratejilerle donatmalıdır.
Continue Reading